笠懸町商工会

  • TEL:0277-76-2507
  • お問い合わせ
新着情報一覧

新着情報  その他

すべて あきない通信 イベント セミナー 補助金 その他

雇用保険手続きの際は必ずマイナンバーの届出をお願いします。

平成30年5月以降、マイナンバーが必要な届出等に、マイナンバーの記載・添付がない場合は、届出をしても、書類が返送されてしまい、記載・添付の上、再提出をしなければなりませんのでご注意下さい。
■マイナンバーの記載が必要な届出等は次のとおりです。
 仝柩冓欷曳鑛欷閏垰餝兵萋斉
 雇用保険被保険者資格喪失届
 9眷齢雇用継続給付支給申請(初回のみ)
 ぐ藥休業給付支給申請(初回のみ)
 ゲ雜邉拔筏詆媚抖訖柔

■個人番号登録・変更届の添付が必要な届出等(ハローワークにマイナンバーが未届の者に係る届出等である場合)
 Ω柩冓欷曳鑛欷閏堙抄估
 Ц柩冓欷鰻兮蓋鯲採用終了届
 ┨眷齢雇用継続給付支給申請(2回目以降)
 育児休業給付支給申請(2回目以降)

 ※詳しくは、ハローワークへお問い合わせ下さい。

2018年04月11日

民法(債権法)改正のお知らせ

120年間、見直しのなかった「債権法」(民法の一部)が2020年4月1日から改正施行されます。
大きなポイントとしては、
(歉攷佑諒欷遒亡悗垢覯正 極度額の定めのない個人の根保証契約は無効に
公証人による保証意思確認の手続きを新設
L鶸勝閉蠏震鶸勝砲鰺僂い深莪に関する改正
に…衢率に関する改正
ゾ談濃効に関する改正 例外的な短期消滅時効の特例廃止
Π媚彷塾呂亡悗垢襯襦璽
賃貸借に関するルール 等です。
詳しくは、法務省民事局参事官室へお問い合わせ下さい。電話03-3580-4111(代)
http://www.moji.go.jp/

2018年04月 6日

「エコアクション21認証・登録支援事業」事前説明会のお知らせ

エコアクション21の認証取得促進のため、支援事業実施に先立ち説明会が開催されます。
詳しくは、別添資料をご覧下さい。

PDFファイルの表示

2018年03月29日

36(サブロク)協定に係るお知らせ

労働基準法では、労働時間は原則、1日8時間・1週40時間内(法定労働時間)とされています。
この、法定労働時間を超えて、従業員に時間外労働(残業)をさせる場合には、労働基準法第36条に基づく労使協定(36協定)の締結及び所轄の労働基準監督署への届出が必要です。
就業規則は、従業員10人以上の事業所は必須ですが、36協定は労働者が1人でも協定を締結する必要があります。
詳しくは、別添のリールレットをご覧下さい。

PDFファイルの表示

2018年02月 7日

パート労働ポータルサイトの活用のご案内

厚生労働省では、パート労働者を採用している会社向けの診断システム、企業宣言、解説などの情報提供を行うポータルサイトを運営しています。
パート労働者についての色々な情報がありますので、お気軽にアクセスしてみて下さい。
検索は「パート労働ポータルサイト」で
URLは https://part-tanjikan.mhlw.go.jp

PDFファイルの表示

2018年01月17日

群馬県の最低賃金改正のお知らせ

群馬県の最低賃金が改正されました。(1時間783円)
発効日は29年10月7日です。
また、特定最低賃金は、29年12月22日から発効される予定です。
詳しくは、別添の表をご覧下さい。

PDFファイルの表示

2017年11月29日

ホームページリニューアルのお知らせ

笠懸町商工会ホームページをリニューアルいたしました。
会員の皆様に有益な情報を発信し、より便利で使いやすいホームページとなるよう努めて参ります。
なお、旧ホームページで企業情報(機械設備、写真等)を発信して頂いた皆様については、その情報をそのまま引き継ぎましたのでご確認下さい。また、写真が古くなったり、設備等が変更した場合は、商工会事務局までご連絡頂ければ、修正可能ですので宜しくお願い致します。

2017年09月20日